Если вы - иностранный гражданин, прибывший из страны с безвизовым режимом въезда, то для получения разрешения на работу вы можете подать заявление в УФМС лично, либо через вашего законного представителя, либо через организацию, осуществляющую ваше трудоустройство. Вам следует обратиться в отдел по вопросам трудовой миграции Управления ФМС России и представить туда следующие документы: • Заявление о выдаче разрешения на работу (бланк можно получить в отделе по вопросам трудовой миграции). • Цветную фотографию размером 30 х 40 мм. • Документ, удостоверяющий личность вас как иностранного гражданина и признаваемый Российской Федерацией (срок действия документа должен быть не менее шести месяцев) и его ксерокопию. • Нотариально заверенную копию документа о профессиональном образовании, квалификации, которую вы получили на родине или справку об эквивалентности такого документа диплому (свидетельству) о профессиональном образовании российского образца. • Гарантийное письмо об обеспечении вашим работодателем или заказчиком работ (услуг) вашего выезда из России по первому требования ФМС. • Миграционную карту и ее ксерокопию. • Квитанцию об уплате государственной пошлины за выдачу разрешения на работу в размере 1000 рублей (подп. 13 п. 1 ст. 333.28 НК РФ). Реквизиты квитанции проще всего узнать в отделении ФМС, что бы лишний раз не тратить время на переписывание квитанций, а также деньги. Если у вас появляются трудности с заполнением квитанции, то вы можете предоставить реквизиты сотруднику отделения Сбербанка, который за 20 рублей заполнит вам квитанцию. Оформленные на территории вашего государства официальные документы, копии которых вы будете предоставлять для получения разрешения на работу должны быть легализованы в дипломатических представительствах (или консульских учреждениях) России за рубежом. Если документы составлены на иностранном языке, к ним следует приложить нотариально заверенный перевод на русский язык. Если вы будете предоставлять копии документов без предъявления подлинников, то копии также должны быть нотариально заверены. Выдача разрешения на работу Разрешение на работу должно быть выдано вам не позднее 10 рабочих дней (если вам не требуется виза) или 30 дней (если вам требуется требуется виза). При получении разрешения вам нужно иметь при себе паспорт, а также доверенность от вашего работодателя.. Если разрешение на работу будет выдаваться вам более 90 суток, то в течение 30 суток со дня получения этого разрешения вы обязаны предоставить: • Сертификат об отсутствии у вас ВИЧ-инфекции. • Справку об отсутствии заболевания наркоманией и инфекционных заболеваний, представляющих опасность для окружающих и являющихся основанием для отказа в выдаче либо аннулирования разрешения на работу (лепра (болезнь Гансена), туберкулез, сифилис, хламидийная лимфогранулема, шанкроид). Обследование лучше проходить в России. Узнать о местах, где можно бесплатно пройти обследования вы можете воспользовавшись справочной службой региона, в котором вы находитесь. Разрешение на работу является основанием для продления срока пребывания в стране. С обращением о продлении и разрешением на работу вам нужно прийти в орган миграционного учета. Отметка о продлении срока пребывания будет проставлена в вашу миграционную карту.
Работа УФМС с гражданами и обжалование незаконных действий В УФМС России в большинстве регионов принят административный регламент — документ, определяющий работу этого органа с населением. Этот акт определяет часы приема, сроки рассмотрения документов, правила коммуникации и т.д. Регламент должен быть доступен для граждан, чтобы в случае нарушения госслужащими своих обязанностей было возможно наиболее эффективно обжаловать их действия. Все действия, нарушающие права и законные интересы человека могут быть обжалованы в вышестоящий орган и в суд.
Ульяне и Константину срочно нужно оказать помощь.
Маленькой Машеньке срочно нужна помощь.